شروط ومتطلبات تأشيرة العمل في قطر 2025 ورسومها وخطواتها
متابعات – الاحداث نيوز – أعلنت الحكومة القطرية عن حزمة من التعديلات على شروط ومتطلبات الحصول على تأشيرة العمل في قطر لعام 2025، ضمن خطة إصلاح سوق العمل وتطوير أنظمة استقدام الكفاءات الأجنبية.
أبرز متطلبات تأشيرة العمل في قطر 2025:
عقد عمل موثق إلكترونيًا من وزارة الداخلية.
شهادة فحص طبي من مركز صحي معتمد داخل أو خارج قطر.
شهادة جنائية (حسن سير وسلوك) حديثة من بلد الإقامة.
تأمين صحي إلزامي يغطي كامل مدة الإقامة.
جواز سفر ساري المفعول لمدة لا تقل عن 6 أشهر.
صور شخصية مطابقة للمواصفات الرسمية.
خطوات إصدار التأشيرة:
1. موافقة وزارة العمل على استقدام الموظف.
2. توثيق عقد العمل عبر المنصة الإلكترونية الحكومية.
3. رفع المستندات والفحوصات والتأمين.
4. إصدار التأشيرة ودخول العامل إلى قطر.
5. إجراء الفحص الطبي والبصمة البيومترية داخل قطر لإصدار بطاقة الإقامة القطرية (QID).
المزيد من المشاركات
الرسوم التقريبية المطلوبة لتأشيرة العمل في قطر 2025:
رسوم التأشيرة: 200 ريال قطري (يدفعها غالبًا صاحب العمل).
تصريح العمل السنوي: من 300 إلى 500 ريال قطري.
إصدار بطاقة الإقامة (QID): 1,000 ريال قطري.
فحص طبي: من 180 إلى 350 ريال قطري.
تأمين صحي سنوي: من 365 إلى 900 ريال قطري (حسب نوع التغطية).
توثيق المستندات: بين 70 و180 ريال قطري لكل وثيقة.
مدة معالجة الطلب:
من المتوقع أن يتم إصدار التأشيرة خلال 2 إلى 4 أسابيع.
يمكن تقليص المدة إلى 20 يومًا للشركات المعتمدة عبر “المسار السريع” (Green Lane).
استقدام الأسرة:
يُسمح للعامل باستقدام زوجته وأطفاله إذا كان:
راتبه الشهري لا يقل عن 10,000 ريال قطري، أو
راتبه 7,500 ريال قطري مع توفير السكن من قبل الشركة.
تُشجّع السلطات القطرية الشركات على الامتثال الكامل للأنظمة الجديدة لتفادي التأخير أو الرفض، مؤكدة أن هذه التعديلات تهدف إلى حماية العمال وضمان بيئة توظيف عادلة ومستقرة.
التعليقات مغلقة.